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    响丁当托辅教育的理念是“育人”，而非“制器”。什么是育人呢，就是说我们要关注孩子的习惯培养，我们要尊重孩子的成长规律，要树立科学的儿童教育观，否则很容易偏离教育行业的轨道。响丁当经过十余年的发展，全国已经拥有了500余家连锁校区，风生水起的经营，保障了响丁当品牌的发展壮大，也为我们的合作伙伴带来了较好的经济效益，但是我们也深知，品牌之所以成为品牌，是因为它区别于那些追求短期利益的机构。响丁当托辅品牌要有明确的定位，无论在任何时候，都可以让我们团队的成员清晰的知道，我们要做的是怎样的事业，要通过怎样的方式来为中国的教育带来不一样的色彩，团队中的任何人在任何时候，都必须从事积极、正面的工作，才能够在托辅行业汇总肩负起属于我们的责任，实现更好的发展。
   响丁当托辅教育的理念是“育人”，而非“制器”。什么是育人呢，就是说我们要关注孩子的习惯培养，我们要尊重孩子的成长规律，要树立科学的儿童教育观，否则很容易偏离教育行业的轨道。
    响丁当经过十余年的发展，全国已经拥有了500余家连锁校区，风生水起的经营，保障了响丁当品牌的发展壮大，也为我们的合作伙伴带来了较好的经济效益，但是我们也深知，品牌之所以成为品牌，是因为它区别于那些追求短期利益的机构。响丁当托辅品牌要有明确的定位，无论在任何时候，都可以让我们团队的成员清晰的知道，我们要做的是怎样的事业，要通过怎样的方式来为中国的教育带来不一样的色彩，团队中的任何人在任何时候，都必须从事积极、正面的工作，才能够在托辅行业汇总肩负起属于我们的责任，实现更好的发展。
    很多投资者加盟响丁当看重的是响丁当托管的品牌影响力，期待通过这样的品牌可以做到一呼百应，在当地迅速建立口碑，招满学生。这样的愿景是非常好的，响丁当的品牌知名度的确也可以为招生提供非常大的助力，但是最终要在当地建立优秀的口碑，需要的不仅仅是品牌的知名度，更多的是依靠家长对于小饭桌经营专业性的认可度
    响丁当托辅品牌创立的第1天，我们就清楚的知道它是一家服务性机构，在此基础上，我们融入了环球lev课，e学堂在线教育，校宝系统等教育平台，从细小的校区经营制度、师资管理与培养、课程辅导研发等着手，打造一套规范化的托辅服务流程，在响丁当品牌内部，会进行定期评定和定期检查，确保响丁当品牌总部的优秀理念能够落实到各个校区。
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